Le salaire des aides-soignants et autres personnel de secteur médical en Belgique
Comprendre son salaire en tant qu’aide-soignant(e) diplômé(e) est essentiel. Cette page détaille la structure de la rémunération et les barèmes appliqués principalement dans le secteur privé (MR/MRS et Hôpitaux).
Votre salaire brut de base est déterminé par le système de classification de fonctions du secteur, appelé IFIC (Institut de Classification des Fonctions).
Attention : Ces barèmes concernent le secteur privé (CP 330) et ne s’appliquent pas au secteur public (CP 330.02 ou barèmes spécifiques).
Le salaire net est toujours différent pour chaque individu et pour chaque employeur, même à ancienneté égale.
Le cadre légal de vos conditions de travail et de votre salaire est géré par la Commission Paritaire 330.
Chaque personne qui travaille dans le secteur paramédical reçoit un salaire net différant qu’une autre personne car nos situations sont différentes. Ces barèmes s’appliquent exclusivement au secteur privé (hors secteur public).
Si les barèmes sont identiques pour tous, chaque établissement se distingue par ses propres avantages : chèques repas, éco-chèques et autres bonus en nature.
Pour consulter votre salaire Brut sans les suppléments du week-end et jour férié autan qu’aide-soignant(e) diplômé(e) et selon vos années d’ancienneté voir l’échelle CAT 11 sir le tableau barème cibles IFIC de 2025
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La Commission Paritaire (CP) de ce secteur du personnel infirmier, soignant et paramédical est la CP330 Maisons de Repos (MR), Maison de Repos et de Soins (MRS) en gros Maisons de Repos pour des Personnes Âgées (MRPA) et Hôpitaux.
Si vous ne savez pas dans quelle catégorie vous êtes exactement sellons la classification du personnel cliquez ici.